您提到曾在利物浦與阿隆索共用更衣室……您如何評價皇馬本賽季的開局?

這算不上災(zāi)難,但他們輸給關(guān)鍵對手的幾場比賽確實造成了影響。對陣馬德里競技的那一天對皇馬打擊沉重。隨后在歐冠中,他們又接連惜敗于利物浦和曼城……阿隆索此前在勒沃庫森打造的足球風(fēng)格,并未能完全融入這支皇馬。


您是否認為這樣的結(jié)局對他不公平?

我不知道這是否對阿隆索不公。他應(yīng)該說出俱樂部曾對他做出過哪些承諾。但我認為,對他們所開啟的這個項目本身而言,是不公平的。

一個項目始于一位明確的掌舵人,而當(dāng)俱樂部決定將未來托付給一個特定人選——就像阿隆索——那么,讓他承擔(dān)這個賽季主要責(zé)任的這個承諾,就沒有得到應(yīng)有的尊重。

賽季中期在很多事懸而未決時換帥,這讓我非常驚訝,所以我談到了長期性。我始終認為,一個建設(shè)周期始于賽季初。如果你與一名教練簽下三年合約,那通常意味著你認同一個需要時間和耐心的進程。

誠然,三年內(nèi)可能發(fā)生許多變數(shù),但僅僅四五個月在我看來太過倉促。這不僅適用于皇馬,也適用于任何俱樂部。如果你的決定是讓這位教練成為長期的核心,并與他簽約三年,那說明這個方向是經(jīng)過管理層認可并承諾會堅持的。當(dāng)然,皇馬沒有體育總監(jiān),而且考慮到這家俱樂部的歷史,發(fā)生這樣的事或許并不令人意外,因為這里的風(fēng)向常常瞬息萬變。


您認為阿韋洛亞有能力駕馭更衣室內(nèi)那些鮮明的個性嗎?

管理皇馬這樣的更衣室,從來都不是易事,關(guān)鍵在于平衡與溝通。從外部觀察來看,維尼修斯這樣個性鮮明的球員,其表達方式有時會與俱樂部傳統(tǒng)的“場上表現(xiàn)至上”文化產(chǎn)生摩擦。但據(jù)我所知,他與阿韋洛亞之間似乎建立了良好的溝通渠道。這一點至關(guān)重要——當(dāng)一位核心球員與主帥保持順暢的聯(lián)系,他就更有可能成為教練在更衣室內(nèi)的延伸,帶動整體朝著共同目標(biāo)努力。

此外,其他關(guān)鍵人物,比如姆巴佩、貝林厄姆、庫爾圖瓦和呂迪格這些擁有領(lǐng)袖氣質(zhì)的球員,他們與主帥的關(guān)系也顯得穩(wěn)固。阿韋洛亞本人作為性格強勢的前皇馬球員,擁有天然的威信和對這家俱樂部生態(tài)的深刻理解,這為他管理更衣室提供了寶貴的基礎(chǔ)。

當(dāng)然,這一切的根基最終仍是成績。良好的關(guān)系能營造平穩(wěn)的環(huán)境,但若球隊無法在場上取得預(yù)期的結(jié)果,那么任何管理方式都會面臨巨大的壓力和質(zhì)疑。因此,他的能力將真正體現(xiàn)在:如何將這些獨特的個性融合成一個在關(guān)鍵時刻具備強大戰(zhàn)斗力的整體。目前來看,他具備必要的基礎(chǔ),但真正的考驗還在前方。

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